姓名：罗育峰
毕业年级：03硕1班
就职单位：上海夏新
大学成长经历：（学习生活、社会活动、能力锻炼、任职与奖励、其他对个人成长有帮助的经历）
因为我是研究生才在工大读的，在这里让我感受到良好的学习气氛和心态，这是我在工大的两年时间，让我建立一种自信。
能力的锻炼主要来源于课题的研究，我十分感谢我的导师和我一起共同努力奋斗过两年的同学和朋友，他们给了我这么一个机会和氛围，读研的大部分时间，就是把以前所学的理论知识应用实践的那么一个过程，在这个过程中，我的人际交往，性格培养等很多方面的能力得以改变和加强。
求职历程：（就业方向的选择、个人定位的完成、简历的准备与投递、笔试面试经历、获得offer以及心路历程）
对于求职，第一份工作，最主要的是找准自己的职业方面，而不是工资，因为只要你有技术经验和能力，以后机会多得是。但是第一份工作基本上是决定了你以后的职业了，所以一定要想好自己适合做什么，如果选错了职业，你将要用几年的时间来换另一种职业，这是很痛苦的一件事情。
对 于第一份工作，不要太挑，不要急于跳槽，没有经验，你再怎么跳，也永远是个小兵（普通职员）。要想入行弄清楚搞明白一个行业，一般是要花２年或２年以上的 时间，能力是要靠经验锻炼出来的。一旦你有了能力，公司是一定会赏识你的，即使那样还不行的话，你再跳槽，也不会是一个小兵了。
企业印象：（就职企业的简单介绍、企业文化与用人观念、员工培训与发展、薪酬待遇）
夏 新公司属于地方性企业，由于技术，管理等方面的原因，效益薪资等一般，所以比较难留住人才。这是国内企业的一个通病。不过相对外企来说，这里可能压力要少 一些。就能力来说，这里也是很能锻炼一个人的能力和学到很多经验的。目前手机行业，国外企业一般是很难提供这个研发的机会的。
职场初体验：（入职后的经历与感悟，对职场新人和师弟师妹的职业生涯建议）
第一、要找准自己的职业取向，再签约之前一定要想我是不是适合这个份工作，而不是说一个月多少钱，第二、一定要重视经验的积累。学校的知识是很难适合企业的工作的。所以一定要有恒心，不要急于跳槽。年轻人，受点苦，算不了什么。
第三、要有想学习欲望和决心，并付出行动，坚持下去。人的一生都在不断的学习当中。刚开始大家的起点都差不多，在公司是个初学者。但是若干年以后，大家就会有很大的差距的。能力的差距就是不断学习和把握机会的结果。
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