2007 春季大连港航物流人才专场招聘会于 5月12日在大连海事大学举行。本次招聘会由大连海事大学、大连市物流协会、大连市高校毕业生服务中心、大连航运人才市场、网络支持单位中国国际海运网联合举办。由于招聘会的定位明确、特点突出，吸引了大连港集团、中海北方物流有限公司、TNT、锦程国际物流集团等60家国有、民营、外资企业的积极参与，兄弟港口城市的天津、青岛等一些物流企业也派代表参加了昨天的招聘会。来自大连海事大学、大连理工大学、东北财经大学、大连交通大学等高校毕业生以及沈阳工业大学、厦门大学、哈尔滨商业大学、长春大学等外地高校毕业生以及在岗人员1500多人参加了昨天的招聘会。一些企业还提供了若干需要工作经验的岗位。
据介绍，本次招聘会共设有招聘职位350个，主要涉及物流项目、海运、集装箱运输、船货代、仓储、报关、网络、物流机械以及物流教育等20多个细分岗位。有28个单位提出岗位学历要求达到本科以上，其他单位岗位学历要求达到大专以上。大多数企业对招聘的岗位没有性别要求。
据举办方透露：从去年秋季到今年春季已经举办的两次港航物流人才专场招聘会已经呈现以下特点：一是物流人才的需求日趋旺盛。本次招聘会主办方只在网上发了消息，不仅吸引了我市一些港航物流企业的参与，提供了300多个职业岗位，而且也得到一些外地物流企业的关注。来自天津航通国际物流、青岛威威达国际物流等企业带来了14个岗位，他们说，当地经济的发展带动物流业发展，因此，人才问题已成为企业发展的主要短板。这次我们专程来大连，通过面试交流，我们认为这些应聘者素质较高，此行可以满载而归，同时他们也表示，大连海事大学在国内港航物流界具有很高的知名度和影响力以及充足的港航物流人才储备，我们就是慕名而来，大连还有很多高校，我们将来会定期来这里找到自己需要的人才。二是企业提出大学生必须转变就业观念。从目前看，一部分大学生的就业观念仍然需要改变，交流中许多人对岗位期望值很高，总想找到一下子满意的角色，因此，企业老总告诫求职者，一定要调整好心态，事实求是，从头做起，从基础做起，只有在实践中不断锻炼培养自己，才能尽快掌握技术技能，才能有足够的底气赢得提升发展的空间和可能。三是搭建人才供需平台，降低招聘成本，争取政府部门的支持。大连交运集团等企业谈到，参加这样的专场招聘会，一方面可以直接对口专业人才面对面交流，同时，春秋两季的招聘会可以使企业每年的用人计划得到落实，另外，这样的招聘会非常务实，不设门槛费，可以减少企业招聘成本，企业非常欢迎。为方便大学生就业手续的办理，大连市高校毕业生服务中心和大连航运交易市场专门在招聘现场设专区为毕业生提供服务。
作为主办单位之一的大连市物流协会秘书长赵立成接受采访认为：现代物流产业的快速发展，物流企业的高速成长，特别是外国跨国物流公司的进入，物流人才总量不足和结构失衡的问题将日趋凸显。大连是国家确定的东北亚重要国际航运中心，最近市委、市政府在制定大连市现代服务业发展意见和规划中，又把建设东北亚国际物流中心列为发展现代服务业之首。因此，现代物流业将成为大连市最具特色、最具带动力、影响力和竞争力的产业，也必然成为大连市就业空间最大、人才需求最多的领域，由于目前人才流动的加快，因此，有必要搭建一个专业性比较强的招聘平台，更好地促进港航物流人才的合理流动和科学配置。目前，由高校、行业组织、人才部门发挥各自优势，联合打造的大连港航物流人才专场招聘会就是顺应我市现代物流业发展成功探索的一个新的招聘会模式，需要得到政府部门的积极支持。大连高校云集、人才储备雄厚，随着发展将不断完善它的功能和作用，并逐步发展成为立足大连、辐射东北、面向全国的港航物流人才专场招聘会，使更多的港航物流人才资源在这里集散，担负起为大连、东北地区乃至全国输送更多的港航物流人才的桥头堡作用。（大连市物流协会提供）
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